De plus en plus fréquemment, les CHSCT recourent à l'expertise pour examiner les risques psychosociaux au travail. Un tel procédé n'est justifié que lorsque le CHSCT a identifié un risque grave pour une collectivité de salariés ou en présence d'un ...
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Formation CHSCT
Formation Comité d'entreprise
Définition des Risques Psychosociaux
dimanche 23 juin 2013
Risques psychosociaux : des expertises CHSCT contestables
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